RECHT OP HAAR DOEL AF!! Dat is iets wat precies past bij Marloes uit Kampen. Dit najaar heeft Marloes – na een jaarcontract – een vaste overeenkomst gekregen bij de gemeente Kampen. Een geweldig resultaat! Vanuit de Overstap hebben we Marloes leren kennen toen zij in 2017 ging werken in een project van de overheid. In dit project werken ongeveer […]
Alsnog gratis ontwikkeladvies
Goed nieuws voor alle mensen die geen gebruik meer konden maken van gratis ontwikkeladvies. Per 01 december zijn nog eens 50.000 gratis ontwikkeladviestrajecten beschikbaar gesteld door het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. De vraag blijkt groot dus meld je NU alvast aan! Een ontwikkeladviestraject bij De Overstap start met een arbeidsmarktscan gevolgd door een aantal individuele coaching gesprekken met […]
Aankomend hovenier VHG
Iwan wil van zijn passie zijn werk maken en is gestart als leerling hovenier. Dit gaat hij in combinatie doen met de opleiding aankomend hovenier VHG bij Frank Witbreuk Hoveniersbedrijf in Haaksbergen. Een prachtige kans voor Iwan en sluit goed aan op zijn ervaring en zorgvuldige manier van werken, De Overstap zal de begeleiding van Iwan verzorgen bij dit prachtige […]
Emigreren, samenwonen en een nieuwe baan!
Vandaag een prachtige bos bloemen in ontvangst mogen nemen, van Eric die ik een tijdje heb mogen coachen op het werk. Vandaag sloten we de coaching succesvol af, omdat hij gaat emigreren, samenwonen en daar ook gaat starten met een nieuwe baan. Vanuit het Overstap team feliciteren wij hem met deze mijlpalen. “Volgende stap, als jij durft volgt de […]
Mister Profile Arjen Huisman
Afgelopen week is Arjen Huisman door zijn werkgever, Profile Dronten, Flevo banden, in het zonnetje gezet. Hij werd verast met een heerlijke slagroomtaart, een speciaal gedrukt shirt en een mooi horloge voor zijn 4e lustrum. Wij feliciteren Arjen met deze prachtige mijlpaal! Al meer dan 20 jaar is Arjen een vaste en betrouwbare werknemer binnen dit bedrijf. Na zijn stageperiode […]
Uitval door verborgen burn-out, hoe lossen we het op
Volgens het Nationaal Centrum Preventie Stress en Burn-Out (NCPSB) zijn er in ons land vier miljoen verborgen burn-out. NCPSB-voorzitter Theo Immers in het AD: “We zien door de coronacrisis de risicogroep ontzettend stijgen. 56 procent van de werkenden valt binnen zes maanden uit als ze nu geen ondersteuning krijgen. In 2019, toen we dit onderzoek ook uitvoerden, was dat nog maar […]
Maximum aantal ontwikkeladviezen bereikt
Door de coronacrisis hebben veel bedrijven en sectoren het zwaar. De overheid heeft via NL Leert Door subsidie voor ontwikkeladvies en scholing beschikbaar gesteld om zowel werkgevers als werknemers te ondersteunen. Speciaal voor deze mensen heeft de overheid €50 miljoen beschikbaar gesteld voor ontwikkeladvies, om- en bijscholing. De regeling zou in eerste instantie duren van 01 augustus tot en met 31 […]
Gezamenlijke aanpak maakt sterker
Samenwerken om verzuim en burn-out effectief aan te pakken. De VitaliteitsGroep en De Overstap kondigen een samenwerking aan om bestaande en nieuwe klanten in Oost Nederland nog beter en breder te kunnen adviseren en effectief te helpen. De samenwerking is gebaseerd op een gezamenlijke focus op kwaliteit van diensten en snelheid van handelen met betrekking tot stress en burn-out en […]
Gratis ontwikkeladvies
Door de coronacrisis hebben sommige bedrijven en sectoren het zwaar terwijl andere juist staan te springen om werknemers. De overheid heeft via NL Leert Door subsidie voor ontwikkeladvies en scholing beschikbaar gesteld om zowel werkgevers als werknemers te ondersteunen. De regeling duurt van 01 augustus 2020 tot en met 31 december 2020. Voor wie is het ontwikkeladvies bedoeld? Deze […]
Mirjam maakt de overstap… met al haar kwaliteiten en talenten
Nadat ik door ziekte 30 jaar in de WAO heb doorgebracht wilde ik graag onderzoeken wat voor mij nog mogelijk was richting werk. Bij de UWV gesprek gehad en zo terecht gekomen bij de Overstap om een re-integratietraject te gaan volgen en zo te ontdekken waar mijn kwaliteiten en talenten liggen en wat ik fysiek nog zou kunnen. Ik kom […]
