Mensen met een Wajong-uitkering moeten afscheid nemen van hun uitkering als ze na vijf jaar werken een bepaald inkomen hebben. Voor een specifieke groep betekent dit een verlies van gemiddeld 750 euro bruto per maand. De Wajong-uitkering is bedoeld voor mensen die vóór hun achttiende ziek of gehandicapt zijn geworden. In 2021 is een aantal nieuwe regels ingegaan waardoor sommigen […]
Belangrijke wijzigingen voor mensen met een uitkering
Wat verandert er in 2026? Het gaat hierbij om aanpassingen in wet- en regelgeving die vaak per 1 januari ingaan. Ondanks dat deze in de eerste maanden van 2026 niet merkbaar zijn, zijn de wetten en regelgevingen die gemaakt of veranderd zijn in 2025 wel degelijk doorgevoerd. Het is handig om te weten wat er voor jezelf of naasten veranderd […]
Wijzigingen voor werkende Wajong-cliënten
Belangrijke wijzigingen Voor mensen met een Wajong-uitkering die de afgelopen vijf jaar onafgebroken hebben gewerkt eindigt mogelijk het recht op Wajong. UWV heeft de cliënten voor wie dit geldt in de afgelopen maanden geïnformeerd dat hun uitkering mogelijk in 2026 stopt. Dat wordt nu 1 januari 2027. Het geeft UWV voldoende tijd om dit zorgvuldig uit te voeren en cliënten […]
Denken en waarnemen vergelijkbaar bij mensen met en zonder autisme?
Denken en waarnemen vergelijkbaar bij mensen met en zonder autisme, maar mensen met autisme hebben vaak iets meer tijd nodig. Denken, waarnemen en het herkennen van emoties verloopt bij mensen met en zonder autisme vaak op dezelfde manier. Alleen hebben mensen met autisme hier meestal wat meer tijd voor nodig. Dat blijkt uit onderzoek van Bobby Jertberg van het Nederlands […]
Einde Wajong-uitkering voor Wajonggerechtigden na vijf jaar werken!
Vanaf 1 januari 2026 eindigt het recht op een Wajong-uitkering voor mensen die naast hun uitkering vijf jaar achtereen hebben gewerkt én na die periode minimaal 75% van het minimumloon (WML) verdienen. Dit komt omdat wordt aangenomen dat mensen dan zelf in staat zijn voldoende te verdienen. De vijf-jaarstermijn is per 1 januari 2021 ingegaan voor alle werkende Wajong-cliënten als gevolg […]
Werkgevers die kandidaten met autisme willen bereiken!
Hoe kunnen werkgevers een inclusief wervingsproces creëren? De helft van de mensen met autisme en een (boven)gemiddeld IQ heeft geen werk, hoewel ze bedrijven vaak veel kunnen bieden. Begin deze maand vond de Autismeweek plaats, met als thema ‘Ruimte voor autisme’. Op de werkvloer is die ruimte er niet altijd: volgens het Nederlands Autisme Register zit de helft van de mensen […]
Nu is voor meer werknemers begeleiding door jobcoach mogelijk
Sinds 1 januari 2025 zijn de voorwaarden voor een vergoeding voor een externe jobcoach veranderd. Hierdoor kunnen meer werknemers met een ziekte of handicap hulp op de werkvloer krijgen. Nieuwe voorwaarden Een werknemer moet sinds 1 januari aan de volgende voorwaarden voldoen om hulp te kunnen krijgen van een jobcoach: De werknemer heeft door een ziekte of handicap begeleiding nodig […]
Wat is een goede jobcoach
Het werk van een jobcoach of re-integratieconsulent is uitdagend en betekenisvol, zeker als je cliënten begeleidt uit het Doelgroep-register of met een Wajong-uitkering. Deze mensen hebben vaak te maken met Multi-problematiek, autisme, ADHD, ADD of andere uitdagingen. Voor deze doelgroep is begeleiding niet alleen een kwestie van kennis over werkplekken of regelgeving, maar vooral een kwestie van het juiste menselijke […]
Hoe jobcoach Rick Janick helpt om werkprikkels te overwinnen
Met hulp van zijn externe jobcoach rekent Janick af met prikkels die hij op de werkvloer voor zijn kiezen krijgt. De ondersteuning helpt hem om te gaan met zijn autisme. En geeft hem de rust en de kracht die hij nodig heeft om zijn droombaan met toewijding uit te voeren. Dat valt ook zijn leidinggevende op: “Ik zie dat Janick […]
UWV corrigeert fouten WIA, ZW, WW en WAJONG
UWV komt met een bericht over de fouten die zijn gemaakt. “Afgelopen zomer zijn wij verrast door de hoeveelheid fouten die we gemaakt hebben in de vaststellingen van de WIA. Daarvan hebben wij niet goed genoeg gezien wat de gevolgen van deze fouten zijn voor de mensen en dat vinden wij erg pijnlijk voor de mensen die nu in onzekerheid […]
