Veel organisaties zoeken gemotiveerde medewerkers. Tegelijkertijd staan er nog altijd mensen aan de zijlijn die graag willen werken, maar nét dat extra steuntje in de rug nodig hebben. Bij De Overstap brengen we die werelden samen. Onze deelnemers beschikken over talent, motivatie en de wil om zich te ontwikkelen. Met persoonlijke begeleiding, praktijkervaring en jobcoaching bereiden wij hen voor op […]
Welkom Joyce
Vandaag is Joyce Lammers gestart als ambulant begeleider bij De Overstap. Van harte welkom, Joyce! We zijn blij dat je ons team komt versterken. Vanwege de warmte hebben we de bloemen veilig met je mee naar huis gestuurd, maar natuurlijk ben je vandaag door Maaike van harte welkom geheten. We wensen je een fijne start en veel werkplezier!
Re integratiebegeleiding werkt! WGA cliënten vinden hun weg naar werk
Op weg terug naar werk? Mensen die na twee jaar ziekte een WGA uitkering ontvangen, kunnen vaak niet direct volledig aan het werk. Toch is er regelmatig wél perspectief op herstel, ontwikkeling en terugkeer naar werk. Uit recent onderzoek blijkt dat goede re integratiebegeleiding hierbij echt verschil maakt. Cliënten die ondersteuning kregen bij hun re-integratie vonden vaker weer een baan […]
Solliciteren met autisme?
Heb jij autisme en ben je op zoek naar een baan? In deze video delen mensen met autisme hun ervaringen en krijg je adviezen voor het sollicitatieproces. Video bekijken…. Bereid je goed voor met de vacaturetekst en bedenk hoe jouw vaardigheden hierbij aansluiten. Vraag om ondersteuning als je vastloopt, bijvoorbeeld via een coach van De Overstap of een organisatie bij […]
Nieuwe collega bij De Overstap
Met trots verwelkomen wij Sonia Gaspar als nieuwe collega bij De Overstap. Per 1 april is Sonia gestart als Re-integratieconsulent / Jobcoach. Met haar ruime ervaring in het vak en haar sterke netwerk in de regio Zwolle brengt zij direct waarde mee voor onze cliënten en samenwerkingspartners. Sonia staat bekend als een betrokken professional die snel de juiste verbinding weet […]
Sterke resultaten in 2025
Succesvol afgesloten In 2025 hebben wij binnen onze UWV re-integratietrajecten 50 trajecten succesvol afgerond. De resultaten laten zien dat onze aanpak werkt. Klanttevredenheid Met tevredenheidscijfers tot 9,8 en succespercentages tot 100% scoren wij op alle onderdelen boven de landelijke bandbreedte. Waar gaat het uiteindelijk om Maar cijfers vertellen niet het hele verhaal. Deelnemers ervaren onze begeleiding als persoonlijk, betrokken en […]
Garantiebedrag Wajong uitkering verdwijnt mogelijk per 1 januari 2027
Mensen met een Wajong-uitkering moeten afscheid nemen van hun uitkering als ze na vijf jaar werken een bepaald inkomen hebben. Voor een specifieke groep betekent dit een verlies van gemiddeld 750 euro bruto per maand. De Wajong-uitkering is bedoeld voor mensen die vóór hun achttiende ziek of gehandicapt zijn geworden. In 2021 is een aantal nieuwe regels ingegaan waardoor sommigen […]
Medezeggenschap cliënten
Medezeggenschap Deze week organiseerden wij een lunch met Wmo cliënten, als onderdeel van onze inzet voor medezeggenschap. Tijdens deze bijeenkomst gingen acht cliënten met elkaar en met onze medewerkers in gesprek over hun ervaringen met onze begeleiding. In kleine groepen ontstonden open en betrokken gesprekken. De sfeer was ontspannen en vertrouwd, waardoor cliënten zich vrij voelden om hun mening te […]
Gezellig kerstmoment met de collega’s
Samen met alle collega’s hebben we het jaar gezellig afgesloten met heerlijk eten. Het was een fijn moment om samen terug te blikken op het afgelopen jaar en vooruit te kijken naar al het moois voor het komende jaar. De avond werd afgesloten met de leuke kerstpresentjes. Verder hebben we stilgestaan bij het behalen van de SKJ-registratie door onze collega […]
Beslistermijn WIA van 8 naar 16 weken per 1 januari 2026
Beslistermijn WIA van 8 naar 16 weken per 1 januari 2026 UWV heeft acht weken de tijd om een WIA-beoordeling of -herbeoordeling uit te voeren en hierover een beslissing te nemen. Omdat dat de uitkeringsinstantie al langere tijd niet lukt, wordt de beslistermijn per 2026 tijdelijk 16 weken. UWV moet zich bij verzoeken van werkgevers en werknemers aan bepaalde deadlines […]
